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비정규직과 사내하청

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작성일 22-12-02 23:35

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설명





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비 정규직과 사내하청
_SLIDE_2_
1. 이점과 drawback(걸점)
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2. improvement(개선)방법 모색
_SLIDE_4_
3. 結論(결론)
업종 별로 별개의 improvement(개선) 방법이 필요할 것
노동유연성과 고용 안정 사이의 합의점 도출이 필요
확실한 업무 분담이 요구
_SLIDE_…(省略)

비정규직과 사내하청
레포트/기타


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