[update] 사회복지사제도의재고
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작성일 22-10-10 22:21
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사용하시는 분들에게 많은 도움이 되었으면 합니다. 그리고 오늘날 社會福祉士(사회복지사)업의 대상이 되는 불우계층의 사람들이 가지고 있는 사회적.심리적 여러 가지 문제는 단순한 선의나 동정심만으로 접근해서 진단하고 대응책을 모색할 수 없는 영역이 너무나 많다. 이러한 시대적 요청에 따라 社會福祉士(사회복지사)업법은 종전의 [社會福祉士(사회복지사)업종사자]를 [社會福祉士(사회복지사)]로 격상하고 그 자격요건을 강화했을 뿐만 아니라 사회복지법인은 일정 수 이상의 社會福祉士(사회복지사)를 의무적으로 채용하도록 하였다. 사용하시는 분들에게 많은 도움이 되었으면 합니다.
그러나 社會福祉士(사회복지사)의 현행 자격요건과 채용의무 규정에는 많은 problem(문제점)을 가지고 있어 현실적으로 대학에서 사회복지(사업)을 전공하고서도 社會福祉士(사회복지사)업에 취업하는 비율이 낮은 것은 社會福祉士(사회복지사)가 전문직이 아닌 단순노무직이라는 인식과 이들에 대한 열악한 처우 때문이다 이러한 현상은 사회가 이들의 전문성을 낮게 평가하는 문제와 서로 맞물려 악순환을 되풀이하고 있다 그래서 본 논문은 현행법상 社會福祉士(사회복지사)제도의 problem(문제점)을 밝히고 그 improvement책을 제시해 보고자 하는데 목적이 있다
II. 社會福祉士(사회복지사)업의 전문직성
전문직에 있어…(To be continued )
사회복지사제도의재고
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열심히 준비 하였습니다. 이러한 문제는 전문가에 의해서 계획되고 집행되어야 한다는 것이 오늘날의 시대적 요청인 것이다.사회복지사제도의재고 , 사회복지사제도의재고인문사회레포트 ,
다. 이러한 점을 고려 할 때 社會福祉士(사회복지사)업의 전문직성 인정은 매우 큰 의의가 있다고 하겠다.
레포트/인문사회
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사회복지사제도의재고
열심히 준비 하였습니다.
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I. 서 론
II. 社會福祉士(사회복지사)업의 전문직성
III. 社會福祉士(사회복지사) 자격상의 problem(문제점)
IV. 社會福祉士(사회복지사) 채용상의 problem(문제점)
V. 社會福祉士(사회복지사)제도의 improvement방안(方案)
VI. 결 론
6.29 3주년을 맞아 government 는 `92년까지 대학에서 사회복지 분야를 전공한 전문요원 4천명 이상을 채용하여 전국 저소득층 밀집지역의 읍.면.동에 배치, 가구별 실정에 맞는 자립대책을 지원하겠다`는 사회복지정책을 발표하여 사회복지 학계와 실무계등 관계자들에게 큰 관심과 희망을 불러 일으키고 있다
1983년에 개정된 社會福祉士(사회복지사)업법이 社會福祉士(사회복지사)제도를 규정한 것은 社會福祉士(사회복지사)업이 오늘날 하나의 전문직업분야로 그 자리를 확립해 가고 있으며, 현실적으로 이러한 전문인이 충분히 양성되어 있음을 법제도로서 인정한 것으로, 우리 나라 사회복지의 발전과 복지국가 건설에 매우 중요한 하나의 전기를 마련했다고 볼 수 있다
社會福祉士(사회복지사)업은 고도의 개인적인 책임을 수반하는 지적 활동인 것이다.
